I TH-Gruppen ønsker vi at skabe en arbejdsplads med et stort fokus på vores medarbejdere og det arbejdsmiljø, de færdes i.
Vi værdsætter, at vores ansatte hver dag kan færdes sikkert på arbejdspladserne, har højt humør og faglig stolthed.
Alle vores ansatte bliver instrueret nøje i vores arbejdsmiljøpolitik ved ansættelsens start, samt når vi reviderer denne.
Der arbejdes målrettet med arbejdsmiljøet gennem fælles møder to gange årligt, hvor problematikker på arbejdspladsen drøftes. Herefter udarbejdes der en plan for, hvordan vi kan forbedre forholdene for vores ansatte.
Et uheld er et for meget.
Vi har et øget fokus på følgende arbejder: